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渡邉美樹議員「企業が求人する際、残業時間や離職率、労基法違反など実態を全てオープンにすべき」

16件のコメント

  1. えっちな名無しさん 2020/04/01 22:09

    サンドウィッチマン
  2. えっちな名無しさん 2014/01/30 20:57

    渡邉「私の会社をブラック企業の代表格のように言う輩がいるがソレは違う。こういうデータを各企業が正直にオープンにすれば、それが証明される。私の聞いたトコロによると、ある企業では県の支社の社員の殆どが一斉に辞めたという事例もあると言う。比較的古くからある有名企業でその業界No.1の、名前を聞けば誰でも知ってる企業だ。しかしその一方で以前から社員の使い捨てが囁かれていて、支店社員一斉退職で図らずもソレが証明されたワケだ。私の会社ではそのような事は起きない。矯正すべきブラック企業とはそういう会社であり、正確な数値が出ればソレは証明できる。なぜ我が社ではそのような事が起きないか、それは我が社が社員を愛し、また社員も我が社を愛しているからです」
  3. えっちな名無しさん 2014/01/30 11:04

    >>11が正解 キチガイが政治をやる国
  4. えっちな名無しさん 2014/01/28 21:53

    まず自分の会社の社員に残業代5年分位、遡及して支払えよ
  5. えっちな名無しさん 2014/01/28 20:39

    お得意のポーズ
  6. えっちな名無しさん 2014/01/28 16:53

    これ?マジで本人が言ったの???ほんとなら「お前が言ってんじゃねえ!!!」誰もが思うが…自分は違うと思ってるのか?ある意味気違いじゃねーか?気違いが議員やるなよ!
  7. えっちな名無しさん 2014/01/28 16:36

    使い捨てねぇ。そんな会社で出世してかなきゃ。
  8. えっちな名無しさん 2014/01/28 14:29

    おまいう
  9. えっちな名無しさん 2014/01/28 12:54

    ヤケになってるのか?
  10. えっちな名無しさん 2014/01/28 09:49

    えーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー!!!!!!!!!!!!!!!!
  11. えっちな名無しさん 2014/01/28 09:07

    おまいう
  12. えっちな名無しさん 2014/01/28 08:08

    自分の首締め付けるドMか?
  13. 愛 2014/01/28 06:04

    っていうかさっ。セクウスしてれば毎日いいじゃん。サイコーじゃん。ビキッ('◆')
  14. えっちな名無しさん 2014/01/28 06:03

    お前が言うな
  15. えっちな名無しさん 2014/01/28 03:47

    まずはてめぇんとこの会社の鬼畜労働の実態を洗いざらい公表しろや殺人奴隷商人が
  16. えっちな名無しさん 2014/01/28 03:44

    なんぞ、これなんぞ